Завершен аудит функций, заказанный руководством Валкского края, и часть аудиторского заключения, содержащая в основном общие выводы, находится в открытом доступе, пишет Latvijas Avīze.
Однако для того, чтобы депутаты могли ознакомиться с приложениями к аудиту, содержащими более конкретную информацию о должностях и функциях, которые могут быть оптимизированы, им необходимо подписать в кабинете председателя Гиты Авоте документ о конфиденциальности и неразглашении. Об этом в социальных сетях сообщил бывший глава края Вентс Арманд Крауклис (Видземская партия), который теперь, будучи депутатом от оппозиции, месяц назад сообщил, что в самоуправлении кризис власти.
Крауклиса больше беспокоят не предстоящие изменения в администрации края, а то, каким образом депутаты смогут получить информацию о них. Ознакомившись с текстом документа, Крауклис пришел к выводу, что, подписав его, депутат не сможет высказываться в социальных сетях и комментировать в СМИ ни один поступивший в думу документ, в том числе полученную полезную для граждан информацию из министерств и других государственных учреждений.
Кроме того, эта информация "не может быть раскрыта третьим лицам, средствам массовой информации и социальным сетям или использована для каких-либо других целей без срока давности". Крауклис считает это попыткой повлиять на права депутата.
"Это преувеличено и унизительно. Мне трудно поверить, что юристы это согласовали", - сказал "Latvijas Avīze" Крауклис.
Как рассказала председатель думы Авоте, документ согласились подписать более половины депутатов. Статус конфиденциальности необходим для приложения к заключению аудиторов, так как оно содержит должностные инструкции и предложения по оптимизации функций.
"Было бы неправильно волновать людей перед принятием решений, обсуждая каждый отчет в социальных сетях", - сказала Авоте.
Она подчеркнула, что это рабочий документ. Депутаты, не подписавшие соглашение о неразглашении, не будут иметь к нему доступа. Председатель подтвердила, что планируется реорганизовать волостные управы так, чтобы на пять волостей будет один управляющий. Однако в каждой волости будет сотрудник, который будет вести практическую работу.
