Страховой бизнес предлагает ввести трехэтапный «Пакт стабильности».
Германия приближается к порогу социальной перегрузки: рост социальных взносов уже пугает. По данным исследования берлинского института IGES, проведенного по заказу медицинской страховой компании DAK-Gesundheit, к 2035 году совокупная ставка социальных взносов в Германии может достичь 50%, а при неблагоприятных условиях — почти 54%. Это означает, что каждый второй евро, заработанный сотрудником, уйдет на взносы в страхование – пенсионное, медицинское, по безработице и уходу.
Еще недавно работодатели надеялись удержать этот показатель ниже 40%, но ситуация изменилась. Уже в январе 2025 года нагрузка составила 42,7%, и тенденция идет вверх, предупреждает tagesspiegel.de.
Глава DAK-Gesundheit Андреас Шторм назвал результаты исследования «последним предупреждением» и потребовал начать координированные действия по реформированию системы. Он напомнил, что аналогичные меры в Германии уже применялись в 1970‑е годы, когда государство, страховщики и медицинские организации совместно искали пути снижения расходов.
Шторм предложил провести общенациональный диалог, который позволит выработать системные решения вместо временных мер.
Угрожающие цифры: дефицит в миллиарды евро
Исследователи прогнозируют, что уже в 2027 году система социального страхования столкнется с дефицитом более 17 миллиардов евро.
Из них:
-11,8 миллиарда евро — недостача в системе медицинского страхования (GKV);
-5,5 миллиарда евро — дефицит в страховании по уходу (SPV).
Рост расходов связан с увеличением затрат на здравоохранение, отменой временных федеральных субсидий и повышением аптечных тарифов.
Взносы растут во всех направлениях
По расчетам IGES, общая ставка социальных взносов составит:
43,6% в 2026 году,
до 47% к 2029 году,
около 50% к 2035 году (в неблагоприятном сценарии — 53,7%).
Без реформ ставки по отдельным видам страхования могут вырасти до рекордных уровней:
-пенсионное страхование — до 21% (сейчас 18,6%);
-медицинское страхование — до 20,6% (сейчас 17,7%);
-страхование по уходу — до 4,9% (сейчас 3,8%);
-страхование по безработице — до 3,4% (сейчас 2,6%).
Кредиты и «малые пакеты» не решают проблему
Министр здравоохранения Нина Варкен (CDU) ранее представила так называемый «малый пакет экономии» и одобрила краткосрочные федеральные кредиты для стабилизации тарифов. Однако, как отмечает руководитель исследования Рихард Охманн, эти меры действуют лишь временно. Разрыв между доходами и расходами системы продолжает расти.
План DAK: 3 шага к финансовой стабильности
Шторм предлагает ввести трехэтапный «Пакт стабильности», который должен сбалансировать расходы и доходы страховой системы к 2029 году.
Основные шаги:
-ограничить рост расходов — они должны увеличиваться только вместе с доходами;
-снизить НДС на лекарства и медицинские изделия с 19% до 7%, что позволит сэкономить около 5,3 млрд евро;
-компенсировать потери бюджета за счет повышения акцизов на табак и алкоголь;
-с 2028 года финансировать страховые выплаты для получателей Bürgergeld (пособие по безработице) напрямую из налогов.
Необходимы структурные реформы
DAK также требует глубокой перестройки всей системы здравоохранения.
Среди предложений:
-создание более эффективной системы первичной медицинской помощи;
-реформа больниц и экстренных служб;
-повышение эффективности финансирования медучреждений.
По мнению Шторма, начинать такие реформы нужно уже сейчас, чтобы к концу десятилетия они начали приносить результаты.
Если прогноз IGES подтвердится, работники в Германии будут отдавать в социальные фонды более половины доходов. Рост социальных взносов не только увеличит нагрузку на домохозяйства, но и может ослабить конкурентоспособность немецкой экономики.
<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/TI9J9nVNQ8I?si=VKSOlDzSMJEuklcB" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen></iframe>
